6月10日下午，邢矿乐动网页版党委书记、董事长何长海，总经理、副董事长、党委副书记赵云佩，党委副书记、副董事长张凯，副总经理孙世国一行，到中煤四处调研指导工作。中煤四处党委书记、董事长高晓林等党政班子成员陪同调研。

何长海详细听取了中煤四处历史沿革、证照资质、工程业绩等方面简要介绍，深入了解了企业项目布局、施工进度和转型发展面临的问题和困难。他对中煤四处组建67年来，始终保持艰苦奋斗发展传统，不断取得矿山建设新成就新经验，在强手如林的基建行业市场位居前列表示充分肯定，对落实现阶段任务目标和确立今后发展方向提出了明确要求。

何长海指出，面对市场经济条件不断变化，企业发展犹如逆水行舟，方向定位尤其关键。他强调，中煤四处要继承发扬优良传统，紧扣高质量发展主题，把企业谋划好发展好，在发展中解决前进问题，体现企业发展依靠职工、发展成果惠及职工理念；要内强素质，外树形象，扎实提高基层项目管理水平，致力打造标准化工程、精品工程、样板工程；要认真对待、科学组织现有每一个项目工程，牢牢抓好质量、工期、速度等指标要素，树立良好企业形象，彰显企业知名度和竞争力；要解放思想，更新观念，坚持立井施工强项的同时，提升矿建项目二、三期平斜巷施工能力，拓展生存发展空间；坚持党的领导，加强企业党建，是国有企业的根和魂，要突出党建工作在各项工作中的基础保障作用，加强党的路线方针政策和企业发展目标任务的层层学习宣贯，加强职工思想政治工作，统一职工思想，凝聚发展共识，完善工作条件，稳定施工队伍，改进作风形象，提高全体员工的凝聚力和战斗力。

赵云佩要求，面对企业转型发展、创新创效的发展形势，中煤四处领导班子做了大量工作，尚有潜力可挖。要把解放思想作为改革发展的主要任务和头等大事，加强先进生产方式水平交流学习，不断取长补短，全面增强竞争实力；要大力加强人才队伍建设，把成才机遇和政策待遇向青年优秀人才倾斜，促进干部人才双向流动，做到有为有位，通畅渠道，增强企业生机活力；要放大优势，放开眼界，科学谋划产业转型升级，着眼行业内部的同时积极顺应“新基建”政策，研究论证行业外隧道、地铁等工程项目，拓展企业发展领域。

张凯要求，要加大党建和宣传思想工作力度，发挥好党委“把方向、管大局、保落实”作用，提高党组织在企业“三重一大”决策能力水平；重视流动条件下党支部和党员管理，及时准确把党的方针政策传达贯彻下去，让党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用得到充分发挥；加强两级班子团结，提高破题攻坚引领力和号召力，保持昂扬向上的精神风貌；加强信访稳定工作，及时解疑释惑化解矛盾，创造良好的内部发展环境。

孙世国要求，要认真落实时间任务双过半和全年任务目标，不断优化“煤转非、立转平”发展战略，做好新装备新技术的学用结合，提高机电安装和机械制造在企业发展体量比重，充分发展综合性矿建企业的发展潜能，提高施工过程标准化、精细化管理水平。

公司生产、技术、财务、企管、规划、组织、人力资源、宣传、综合办有关负责人也结合各自工作，提出了工作意见和建议。

中煤四处表示，将严格按照公司领导要求，全力抓好现有塔什店、青龙、杏山等项目工程，持续加强安全质量成本管理，不断加大装备技术强企能力，科学把控企业资金顺畅运转，确保目标不变、信心不减，全力实现“双过半”任务目标。

中煤四处各职能部室、项目部相关负责人参加调研。